課程描述INTRODUCTION
新形勢下的依法治企
· 總經(jīng)理· 高層管理者· 中層領導· 法務人員
培訓講師:賀正生
課程價格:¥元/人
培訓天數(shù):2天
日程安排SCHEDULE
課程大綱Syllabus
新形勢下的依法治企
主講老師:賀正生
中華全國律師協(xié)會會員
北京市律師協(xié)會私募股權與風險投資專業(yè)委員會委員
北京市衡基律師事務所創(chuàng)始合伙人
A股上市公司(SZ002119)寧波康強電子股份有限公司獨立董事
北京市豐臺區(qū)信訪接待工作指定律師
課程亮點
1、采用律師實務過程中的實際案例分析法,為企業(yè)管理者依法治企業(yè)提供參考和思路。課程內容信息量大,涵蓋了《民法典》、《刑法》、《勞動合同法》、《公司法》、《民事訴訟法》、《仲裁法》等常用內容。
2、課程由實戰(zhàn)經(jīng)驗豐富的執(zhí)業(yè)律師構思,從實際工作的角度進行了模塊設計,以講授實務操作經(jīng)驗和技巧為主,案例均取自執(zhí)業(yè)律師工作第一線。
3、有效講授企業(yè)家在實際工作中最容易發(fā)生糾紛的關鍵點,提供來源于實踐且可操作性極強的應對措施和應對技巧。
課程大綱
商事法篇
一、消除設計合同的“風險”
1、設計合同之“主體確認”[實例分析]
2、設計合同的四個法律技術性安排 [糾紛案例分析]
二、消除合同爭議的風險
1、或裁獲審[案例分析]
2、訴訟時效的法律規(guī)定 [案例分析]
3、時效滅失的補救與反補救 [案例探討]
4、一審與二審程序的有效識別[案件分析]
公司法篇
一、股東持股比例的設計
二、公司制度安排
1、表決制度【案例分析】
2、出資分紅制度【案例分析】
3、經(jīng)營范圍制度【案例分析】
4、擔保制度【案例分析】
5、股東資格制度【案例分析】
勞動合同法篇
一、以案說法:勞動合同法實施條例的新規(guī)定
1、 案例討論:依照《實施條例》,約定了勞動合同的終止條件,為何不可以終止呢?
二、依照《實施條例》,修改合同條款,預防勞動爭議
1、關于試用期的設計【案例分析】
2、《實施條例》關于服務期的違約金條款以及立法者背后意圖的分析[實例分析]
3、競業(yè)限制條款及保密義務條款的結合[實例分析]
三、《實施條例》的特別性規(guī)定
1、《實施條例》區(qū)分了“法定退休”、“享受基本養(yǎng)老保險待遇”的對應關系
2、《實施條例》關于工資及賠償金的認定標準
家族傳承篇
一、如何認定夫妻共同財產
1、何謂夫妻共同財產?[案例分析]
2、夫妻共同財產的分割原則[實際案例分析]
3、如何分割夫妻共同財產中的股權
二、如何完成財產的有效繼承
1、遺產的認定以及遺產繼承人的范圍[案例分析:“特定關系人”是否可以擁有遺產繼承權?]
2、繼承的先后順序
新形勢下的依法治企
轉載:http://www.hislan.cn/gkk_detail/268203.html
已開課時間Have start time

- 賀正生
預約1小時微咨詢式培訓
法律法規(guī)公開培訓班
- 廣州采購法務規(guī)避與合同管理 李文發(fā)
- 采購和銷售必備的合同管理與 田庭峰
- 財務法律必備與合同風險控制
- 企業(yè)裁員的法律風險防范 李會華
- 企業(yè)研發(fā)中的知識產權管理與 楊安進
- 如何在人才流動中確定商業(yè)秘 龐春云
- 非法務經(jīng)理的法務管理 講師團
- 國家注冊信息安全專業(yè)人員認 講師團
- HR必備法律知識及風險防控 田老師
- 商務合同管理及法律法規(guī)要求 李老師
- 企業(yè)人力資源勞資法律實務 柳晴
- 采購法務知識與合同管理 李文發(fā)
法律法規(guī)內訓
- 新規(guī)背景下商業(yè)銀行信貸和擔 林謙
- 企業(yè)合同審查和經(jīng)營管理法律 林謙
- 強監(jiān)管嚴監(jiān)管形勢下的零售 林謙
- 企業(yè)合規(guī)內控風控融合與體系 李皖彰
- 市場營銷合規(guī)管理與法律風險 李皖彰
- *法律法規(guī)宣貫與合規(guī)管理 李皖彰
- 企業(yè)合規(guī)經(jīng)營與法律意識 李皖彰
- 企業(yè)反壟斷法合規(guī)理解與適用 李皖彰
- 銀行在不良貸款清收過程中需 林謙
- 商業(yè)銀行自律合規(guī)經(jīng)營與法律 李皖彰
- 新《公司法》、《民法典合同 林謙
- 燃氣行業(yè)貿易業(yè)務合規(guī)管理 李皖彰

