聯(lián)合國工業(yè)發(fā)展組織認證管理培訓(xùn)師、商務(wù)咨詢師,北京大學(xué)EMBA研修班授課老師、中國人民大學(xué)創(chuàng)業(yè)大賽輔導(dǎo)老師,網(wǎng)易云課堂合作培訓(xùn)師,百度百科學(xué)術(shù)委員會首批學(xué)術(shù)委員(企業(yè)管理領(lǐng)域),贏家大講堂特聘專家,組織效能專家,員工職業(yè)化導(dǎo)師;
時間管理專家,著有《時間管理改變命運——【點擊詳細】
一、鄭州房地產(chǎn)開發(fā)流程概述 房地產(chǎn)開發(fā)是一個復(fù)雜且系統(tǒng)的工程。在鄭州,其開發(fā)流程大致涵蓋多個階段。前期有項目論證、土地獲取等環(huán)節(jié)。例如項目論證階段,需要對市場、政策、項目的可行性等進行深入研究。土地獲取則涉及到與政府相關(guān)部門的對接以及土地
一、鄭州茶道培訓(xùn)的不同類型及大致費用 在鄭州,茶道培訓(xùn)有著多種類型,每種類型的收費標準存在差異。 首先是基礎(chǔ)茶藝課程,這類課程涵蓋茶器講解、泡茶技巧、茶道文化等基礎(chǔ)內(nèi)容。一般來說,其費用大概在300元 - 1000元/人,課程時長通常為
一、數(shù)據(jù)預(yù)處理 在鄭州的大數(shù)據(jù)挖掘培訓(xùn)中,數(shù)據(jù)預(yù)處理是重要的一部分。數(shù)據(jù)預(yù)處理包括數(shù)據(jù)清洗、轉(zhuǎn)換、統(tǒng)計和規(guī)范化等處理。在實際操作之前,雜亂無章的數(shù)據(jù)無法直接用于挖掘,就像未經(jīng)篩選的原料不能直接投入生產(chǎn)一樣。數(shù)據(jù)清洗是去除數(shù)據(jù)中的錯誤、重復(fù)
一、管理技能方面 時間管理 時間管理是班組長管理技能中的重要部分。班組長需要明確在一年當中,扣除雙休日、法定假日、公司帶薪休假、帶薪病假等后的實際工作天數(shù)和小時數(shù),了解有效工作時間的占比。例如,要計算出全年有效工作時間,從而合理安排
一、行政管理實務(wù)培訓(xùn)概述 行政管理在企業(yè)發(fā)展中具有不可替代的作用,其主要有管理、協(xié)調(diào)、服務(wù)三大功能,實質(zhì)是服務(wù)。行政管理實務(wù)課程涵蓋企業(yè)行政事務(wù)、資產(chǎn)管理、環(huán)境管理、員工福利管理、企業(yè)文化及安全等多方面,內(nèi)容系統(tǒng)、專業(yè)且全面,不僅重視理論
一、杭州西點培訓(xùn)課程內(nèi)容 在杭州,以西點培訓(xùn)班為例,赫麥思烘焙學(xué)校的課程內(nèi)容豐富多樣。首先是第一課時,重點在于工具、設(shè)備和原料的認識與使用以及生產(chǎn)安全與產(chǎn)品保存方法。這其中包括對抹刀、鋸刀、火槍等工具,烤箱、冰箱等設(shè)備,低筋面粉、玉米粉等
一、組織保證與激勵機制 在鄭州大客戶開發(fā)培訓(xùn)中,組織保證和激勵機制是重要的基礎(chǔ)內(nèi)容。人作為經(jīng)營管理活動中的關(guān)鍵要素,人力資源保障是開展一切工作的前提。若沒有有效的激勵機制,員工的積極性難以調(diào)動。 在企業(yè)中,專營店應(yīng)設(shè)置專職或兼職的集團客
一、會計從業(yè)相關(guān)內(nèi)容 在鄭州的財務(wù)知識培訓(xùn)中,會計從業(yè)資格相關(guān)內(nèi)容是基礎(chǔ)部分。這包括財經(jīng)法規(guī)、會計基礎(chǔ)和會計電算化。財經(jīng)法規(guī)的培訓(xùn)能讓學(xué)員了解財務(wù)工作中的法律法規(guī)要求,確保在財務(wù)操作中合法合規(guī)。會計基礎(chǔ)涵蓋了財務(wù)工作的基本原理、會計要素、