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優(yōu)秀的領袖都是書蟲

 2009年，戴維·彼得雷烏斯（David Petraeus，美國陸軍上將，時任駐阿富汗美軍司令）訪問哈佛大學肯尼迪學院的時候，要求與作家多麗絲·卡恩斯·古德溫（Doris Kearns

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常州企業(yè)管理培訓機構名錄

常州愛諾企業(yè)管理咨詢有限公司 常州愛諾企業(yè)管理咨詢有限公司 常州愛諾企業(yè)管理咨詢有限公司 常州才智文化藝術研究所 常州創(chuàng)景企業(yè)管理教育培訓有限公司 常州慧迪企業(yè)管理顧問有限公司 常州慧迪職業(yè)培訓學校 常州嘉能管理咨詢有限公司

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什么是員工幸福感？員工需要哪些幸福感？

什么是員工幸福感？很多企業(yè)一直在高呼要提高員工幸福感的口號，但是落到實際行動上來，他們并沒有真正明白什么是員工幸福感。實際上，員工幸福感并不是一種虛無縹緲的感覺，而是對現(xiàn)實客觀環(huán)境的一種直接反應，當企業(yè)提高員工幸福感的措施到位了，你的員工是

郭敬峰 3518 瀏覽次數(shù)

德商慶典——【皖江夜讀】筆記書感恩回饋啦

轉眼之間，2017年第一季度已經過去，不知您第一季度的同期目標完成了沒有？定目標不難，完成目標不容易！ 是的，完成目標不容易，個人也好，企業(yè)也罷。身在職場，如果一味的做不以目標、不以結果為導向的工作，那么我們個人、企業(yè)的競爭力又在哪里

潘皖江 2639 瀏覽次數(shù)

周士杰：成大事者必須敢于面對失敗

AQ，逆商，逆境商數(shù)，是指人們面對逆境時的反應方式。人的一生都會經歷無數(shù)的挫折和失敗，尤其是成大業(yè)者，沒有人一帆風順！人生中的失敗莫過于事敗、情敗，和隱私缺點的暴露，其實這都沒有什么了不起，想成為優(yōu)秀的領袖，更要敢于面對。 比如事業(yè)失

周士杰 2644 瀏覽次數(shù)

無錫企業(yè)管理培訓機構名錄

無錫方達企業(yè)管理咨詢有限公司 無錫高登管理咨詢有限公司 無錫海狼咨詢管理有限公司(專業(yè)拓展培訓,拓展訓練) 無錫惠邦企業(yè)管理培訓有限公司 無錫企業(yè)管理咨詢有限公司 無錫求精企業(yè)管理咨詢有限公司 無錫潤德管理咨詢有限公司 無錫市

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別讓千里馬被驢踢死

適者才能生存 在被放到驢圈后，兩匹馬的不同的表現(xiàn)導致了兩種不同的結局：活下來VS被踢死。這種現(xiàn)象描繪了現(xiàn)實，作為有點才華的千里馬被放到驢圈后首先要做的是什么呢?生存！ 有才華的人往往容易抱怨懷才不遇，而本案中的千里馬遇到了伯樂，

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《笑聲傳奇》總決賽，依然人人都是冠軍

2016年《笑傲江湖》第三季結束的時候，我李新海寫了一篇文章，每個人都是冠軍。而這次《笑聲傳奇》的總決賽，讓我的收獲和感想，再一次的升華，不過我還是要說，依然每個人都是冠軍。 方清平： 笑傲江湖第三季總決賽的時候，就到場

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