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董玉川

董玉川

董玉川課程

新生時代?與時俱進—互聯(lián)網(wǎng)時代下的新生代員工管理

新生代員工管理2天培訓(xùn)

董玉川 2天 培訓(xùn)時長

“團”聚力量,人性化管理鑄就團隊堡壘

人性化管理課程課程背景:企業(yè)的發(fā)展歷程猶如一場漫長的征程,而團隊作為企業(yè)的重要組成部分,在不同的發(fā)展階段面臨著不同的挑戰(zhàn)與機遇。管理者作為團隊的領(lǐng)航者,需要精準把握團隊所處的發(fā)展階段,運用恰當?shù)墓芾聿?/p>

董玉川 3天 培訓(xùn)時長

高效團隊管理?目標責(zé)任擔當

重慶高效團隊管理培訓(xùn)

董玉川 2天 培訓(xùn)時長

《高效能團隊的建設(shè)與管理》

高效能團隊建設(shè)與管理課程課程背景:隨著市場競爭的加劇和企業(yè)發(fā)展的需求,高效能團隊的建設(shè)已經(jīng)成為企業(yè)發(fā)展的關(guān)鍵因素。高效能的團隊不僅能夠提高工作效率,還能夠增強團隊凝聚力,提升團隊成員的工作滿意度和工作

董玉川 2天 培訓(xùn)時長

理念技巧·以事修人 ——高效能團隊管理

團隊管理高效能課程背景:為什么曾經(jīng)豪情壯志的團隊,現(xiàn)在卻安于現(xiàn)狀?為什么曾經(jīng)生機勃勃的團隊,現(xiàn)在卻不思進取,業(yè)績上不去?為什么曾經(jīng)志同道合的團隊,現(xiàn)在卻貌合神離,業(yè)績大幅下滑?我們喊過口號:我們一定要

董玉川 2天 培訓(xùn)時長

60,70后 PK 80,90后

職業(yè)生涯管理課程

董玉川 1天 培訓(xùn)時長

企業(yè)主管核心管理技能提升訓(xùn)練

企業(yè)中高層培訓(xùn)課程收益: 1、不是:如何讓天才做出驚人的業(yè)績? 而是:讓平凡人做出不同凡響的業(yè)績。 2、掌握系統(tǒng)思考能力,對部門工作懂得如何策劃鋪排。 3、提升上下級和各部門之間的協(xié)調(diào)溝通能力

董玉川 2天 培訓(xùn)時長

MTP管理培訓(xùn)計劃

管理培訓(xùn)課程mtp課程背景:中層管理者處于企業(yè)高層決策與基層執(zhí)行之間的關(guān)鍵位置,是企業(yè)戰(zhàn)略目標向下傳達和分解的橋梁,也是基層工作情況向上反饋的通道。MTP培訓(xùn),可以提升中層管理者對戰(zhàn)略的理解能力,使其

董玉川 4天 培訓(xùn)時長

運籌帷幄,謀定而動——高效能時間管理與工作效率提升

高效能時間管理培訓(xùn)班

董玉川 2天 培訓(xùn)時長

盡職盡責(zé)?使命擔當—責(zé)任勝于能力

責(zé)任勝于能力的培訓(xùn)

董玉川 2天 培訓(xùn)時長

中層管理者核心管理技能提升

重慶中層管理者核心管理培訓(xùn)

董玉川 2天 培訓(xùn)時長

中基層管理者綜合管理技能提升

中基層管理者培訓(xùn)

董玉川 2天 培訓(xùn)時長

深度管理溝通—知人知心的溝通藝術(shù)

管理溝通課程培訓(xùn)

董玉川 1天 培訓(xùn)時長

聲動人心,解鎖職場溝通密碼

職場溝通技巧的課程總結(jié)課程背景:在當今快速變化的商業(yè)環(huán)境中,溝通已成為企業(yè)發(fā)展,員工職場協(xié)調(diào),合作伙伴的交流互動的關(guān)鍵因素之一。溝通培訓(xùn),其主旨為了提升個人和團隊的溝通能力,從而幫助參與者了解不同的溝

董玉川 3天 培訓(xùn)時長

能說善聽,循循善誘—直指人心的溝通藝術(shù)

重慶溝通技巧課程

董玉川 2天 培訓(xùn)時長

《鑄造高情商職場溝通力》

高效溝通技能訓(xùn)練課程課程背景:溝通是人際關(guān)系中至關(guān)重要的一環(huán),良好的溝通能力不僅可以促進團隊合作,提高工作效率,還能夠增進個人與他人之間的理解和信任。良好的溝通,有利于消除彼此的誤會,確立互信的人際關(guān)

董玉川 2天 培訓(xùn)時長

能說善聽·循循善誘 ——高情商職場溝通力

高情商職場溝通力課程背景:老子說“知人者智,自知者明”,孔子說“不患人之不己知,患不知人。”?偉人的意思是:不能憂慮別人不了解自己,只能憂慮自己不了解別

董玉川 2天 培訓(xùn)時長

同舟共濟,協(xié)助共贏—跨部門溝通藝術(shù)

重慶跨部門溝通課程

董玉川 1天 培訓(xùn)時長
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