企業(yè)管理模式的深度解析
一、情感化管理模式
這種管理模式在企業(yè)初創(chuàng)階段尤為顯著。它利用家族血緣關(guān)系的內(nèi)聚功能來(lái)管理企業(yè)，這在創(chuàng)業(yè)初期確實(shí)起到了積極的作用。當(dāng)企業(yè)發(fā)展到一定規(guī)模，尤其是成為大型企業(yè)后，這種情感化的管理模式可能會(huì)很快出現(xiàn)問(wèn)題。因?yàn)檫@種模式中的內(nèi)聚功能可能會(huì)轉(zhuǎn)化為內(nèi)耗功能。雖然這種管理模式在企業(yè)創(chuàng)業(yè)初期對(duì)企業(yè)的積極影響高達(dá)99%，但隨著企業(yè)的發(fā)展，其負(fù)面影響也會(huì)迅速上升。這種模式主要源于國(guó)家信用體制和法律體系的不完善，導(dǎo)致人們不敢將資產(chǎn)交給沒有血緣關(guān)系的人管理，因此只能采取這種情感化的管理模式。
二、友情化管理模式
此模式在企業(yè)初創(chuàng)時(shí)期也具有一定的積極意義。在資金較少，朋友間愿意為彼此兩肋插刀的時(shí)候，這種模式具有很強(qiáng)的內(nèi)聚力量。當(dāng)企業(yè)發(fā)展到一定規(guī)模，尤其是利潤(rùn)增長(zhǎng)后，友情的紐帶可能會(huì)淡化。如果企業(yè)不隨著發(fā)展調(diào)整管理模式，可能會(huì)導(dǎo)致企業(yè)迅速衰落甚至破產(chǎn)。例如，一家名為“萬(wàn)通”的民營(yíng)企業(yè)，在初創(chuàng)時(shí)期就是五個(gè)志同道合的朋友共同創(chuàng)立，但當(dāng)企業(yè)獲得第一筆大利潤(rùn)后，友情開始出現(xiàn)問(wèn)題，最終導(dǎo)致企業(yè)解體。
三、溫情化管理模式
這種模式強(qiáng)調(diào)管理應(yīng)更多地調(diào)動(dòng)人性的內(nèi)在作用。在企業(yè)中強(qiáng)調(diào)人情味的一面是正確的，但不能將其視為企業(yè)管理制度的最主要原則。人情味原則與企業(yè)管理原則是不同范疇的原則。過(guò)度強(qiáng)調(diào)人情味不僅不利于企業(yè)發(fā)展，而且可能導(dǎo)致企業(yè)失控甚至破產(chǎn)。溫情化管理模式實(shí)際上是試圖用良心原則來(lái)處理企業(yè)中的管理關(guān)系。在經(jīng)濟(jì)利益關(guān)系中，所謂的良心是難以清晰界定的。如果過(guò)于籠統(tǒng)地強(qiáng)調(diào)良心和人性，而不觸及利益關(guān)系，不講利益的互利，很難讓被管理者努力工作，最終企業(yè)可能無(wú)法成功。管理首先是利益關(guān)系的界定，而不僅僅是講溫情。
四、隨機(jī)化管理模式
現(xiàn)實(shí)中，這種管理模式表現(xiàn)為兩種形式：一種是民營(yíng)企業(yè)中的獨(dú)裁式管理；另一種是國(guó)有企業(yè)中的行政干預(yù)。前者由于創(chuàng)業(yè)者的獨(dú)裁而導(dǎo)致管理的隨機(jī)性；后者則是機(jī)構(gòu)任意干預(yù)企業(yè)的經(jīng)營(yíng)活動(dòng)，導(dǎo)致企業(yè)管理非常隨意化。這種管理模式可能導(dǎo)致民營(yíng)企業(yè)的垮臺(tái)，因?yàn)閯?chuàng)業(yè)者的決策失誤可能導(dǎo)致無(wú)法挽回的后果。企業(yè)需要避免隨機(jī)化的管理決策方式，以避免對(duì)企業(yè)造成的不良影響。
五、制度化管理模式與工程總承包
制度化管理模式是按照確定的規(guī)則來(lái)推動(dòng)企業(yè)管理的方式。這些規(guī)則是大家認(rèn)可的、帶有契約性的規(guī)則，并且與責(zé)任和權(quán)利對(duì)等。未來(lái)的企業(yè)管理模式可能是以制度化管理模式為基礎(chǔ)，同時(shí)吸收其他管理模式的優(yōu)點(diǎn)形成的混合性管理模式。工程總承包（EPC）模式是一種在國(guó)際上廣泛采用的項(xiàng)目組織實(shí)施方式。它起源于20世紀(jì)80年代的美國(guó)，并在國(guó)際工程建設(shè)市場(chǎng)得到迅速發(fā)展和成熟。根據(jù)參與價(jià)值鏈的不同環(huán)節(jié)，工程總承包模式可以分為多種類型，如設(shè)計(jì)+采購(gòu)+施工總承包（EPC）、設(shè)計(jì)+施工總承包（DB）等。與建設(shè)工程項(xiàng)目管理的其他模式相比，EPC模式具有采用固定總價(jià)合同、由業(yè)主或委托業(yè)主代表管理項(xiàng)目以及承包商承擔(dān)大部分風(fēng)險(xiǎn)等特點(diǎn)。在實(shí)際操作中，為了合理控制總價(jià)合同的風(fēng)險(xiǎn)，EPC模式通常應(yīng)用于建設(shè)范圍、建設(shè)規(guī)模、建設(shè)標(biāo)準(zhǔn)、功能需求等明確的項(xiàng)目上。關(guān)于全過(guò)程工程咨詢的定義及服務(wù)范圍，部分省份的試點(diǎn)工作方案中有所描述。以湖南省的《湖南省全過(guò)程工程咨詢?cè)圏c(diǎn)工作方案》為例，該方案指出全過(guò)程工程咨詢是業(yè)主將工程咨詢業(yè)務(wù)整體委托給一家企業(yè)，由該企業(yè)提供涵蓋項(xiàng)目策劃、可行性研究、環(huán)境影響評(píng)價(jià)報(bào)告等工程咨詢服務(wù)活動(dòng)。
福建省的試點(diǎn)方案則更具體地列舉了全過(guò)程工程咨詢的服務(wù)內(nèi)容，包括項(xiàng)目決策策劃、項(xiàng)目建議書和可行性研究報(bào)告編制等工程管理活動(dòng)，也包括規(guī)劃、勘察和設(shè)計(jì)等工程設(shè)計(jì)活動(dòng)。
江蘇省住建廳的《關(guān)于推進(jìn)工程建設(shè)全過(guò)程項(xiàng)目管理咨詢服務(wù)的指導(dǎo)意見》對(duì)全過(guò)程項(xiàng)目管理做出了清晰的解釋，包括前期咨詢、招標(biāo)代理、造價(jià)咨詢、工程監(jiān)理及其他相關(guān)服務(wù)等，為項(xiàng)目建設(shè)提供全過(guò)程的項(xiàng)目管理咨詢服務(wù)。
全過(guò)程工程咨詢是對(duì)工程建設(shè)項(xiàng)目的全生命周期提供包含設(shè)計(jì)和規(guī)劃在內(nèi)的工程咨詢服務(wù)，涉及組織、管理、經(jīng)濟(jì)和技術(shù)等各方面。它與工程總承包有所不同，更偏向于工程管理類服務(wù)，屬于一種項(xiàng)目管理模式。
我們還探討了教育管理與公共管理的異同。公共管理包括管理、行政管理、城市管理等多個(gè)方向，而教育管理是公共管理的一部分。教育管理工作除了服務(wù)于公共利益外，還必須依法管理，更重視社會(huì)效益。
我們還對(duì)比了教育管理與企業(yè)管理的異同。兩者都受到社會(huì)歷史條件的制約，管理對(duì)象相似，但教育管理工作的評(píng)價(jià)更為復(fù)雜，涉及面更廣。公共管理和企業(yè)管理在目標(biāo)、實(shí)質(zhì)、特性、監(jiān)督方式和權(quán)力來(lái)源等方面也存在差異。
關(guān)于教育管理、公共管理、企業(yè)管理在高校中的學(xué)科專業(yè)設(shè)置和就業(yè)方向也進(jìn)行了簡(jiǎn)要介紹。教育管理學(xué)科涵蓋了核心課程，如教育學(xué)原理、教育心理學(xué)、教育統(tǒng)計(jì)學(xué)等，同時(shí)也有諸如教育社會(huì)學(xué)、教育測(cè)量與評(píng)價(jià)、教育法學(xué)等拓展課程。這些課程共同構(gòu)成了培養(yǎng)專業(yè)化教育管理者的知識(shí)體系。
公共管理作為現(xiàn)代管理科學(xué)的重要分支之一，被公認(rèn)為未來(lái)世界和當(dāng)代中國(guó)*發(fā)展?jié)摿蛷V闊前景的學(xué)科。中國(guó)MPA學(xué)術(shù)委員會(huì)的重要顧問(wèn)，來(lái)自中山大學(xué)的夏書章教授，是國(guó)內(nèi)最早倡導(dǎo)引進(jìn)公共管理學(xué)教育的人士之一，中山大學(xué)也是公共管理學(xué)科的搖籃之一。
在中國(guó)，中國(guó)人民大學(xué)前行政管理學(xué)研究所所長(zhǎng)黃達(dá)強(qiáng)創(chuàng)辦了國(guó)內(nèi)*行政管理研究所，并培育了首批行政管理學(xué)的碩士研究生。中國(guó)人民大學(xué)公共管理學(xué)院成為國(guó)內(nèi)公共管理學(xué)的重要教學(xué)和研究基地，其公共管理學(xué)科在教育部的學(xué)科評(píng)估中名列前茅。
北京大學(xué)、清華大學(xué)等眾多高等學(xué)府在公共管理學(xué)科建設(shè)方面均表現(xiàn)出卓越的實(shí)力。不僅在國(guó)內(nèi)享有盛名，更在國(guó)際上獲得廣泛認(rèn)可。
至于企業(yè)管理專業(yè)，它是高等學(xué)校中的一個(gè)系里的學(xué)業(yè)門類。企業(yè)管理專業(yè)碩士是我國(guó)現(xiàn)開設(shè)的15類專業(yè)學(xué)位中的一種，主要面向具有特定職業(yè)背景的學(xué)生，旨在培養(yǎng)高層次、應(yīng)用型的企業(yè)管理人才。該專業(yè)的修業(yè)年限通常為四年或三年，畢業(yè)生將掌握企業(yè)管理理論和實(shí)踐技能，為企業(yè)的持續(xù)發(fā)展提供有力支持。
（以上內(nèi)容僅供參考，如需了解更多關(guān)于教育管理、公共管理和企業(yè)管理的信息，可查閱相關(guān)百科詞條。）
轉(zhuǎn)載：http://www.hislan.cn/zixun_detail/179510.html