一、激情：活出真我的動(dòng)力源泉
激情在九點(diǎn)領(lǐng)導(dǎo)力中是非常獨(dú)特的存在。它源于真我價(jià)值，是自我的自由選擇。其外在表現(xiàn)為活出真我，這是一種真我的自由的人生態(tài)度。很多人在生活中雖然有目標(biāo)，但卻不快樂，他們總想著達(dá)到某個(gè)標(biāo)準(zhǔn)或者得到某些東西后才會(huì)幸福，例如想著企業(yè)達(dá)到一定規(guī)?；蛘咧辛?00萬后才會(huì)輕松幸福。然而，換個(gè)角度思考，當(dāng)成為一個(gè)快樂幸福的人后，可能企業(yè)會(huì)做得更好，財(cái)富也會(huì)隨之而來，這就是激情的出發(fā)點(diǎn)。就像孩子一樣，想哭就哭，想笑就笑，毫不遮掩地表達(dá)自己的真實(shí)情感，這就是活出真我。時(shí)刻能夠表達(dá)真實(shí)自己的人才能時(shí)刻保持激情。在生活和職場(chǎng)中，激情具有很強(qiáng)的感染力。一個(gè)充滿激情的人，能夠帶動(dòng)團(tuán)隊(duì)，激發(fā)起團(tuán)隊(duì)成員的斗志，讓整個(gè)團(tuán)隊(duì)不再萎靡不振，對(duì)工作充滿動(dòng)力。
二、承諾：自律與誠信的體現(xiàn)
承諾的實(shí)質(zhì)是自律。在人際交往和社會(huì)活動(dòng)中，別人相信我們的承諾是基于我們的誠信。從某種意義上說，最有能力實(shí)現(xiàn)承諾的是我們自己，任何承諾看似是對(duì)別人的承諾，本質(zhì)上是對(duì)自己的承諾，是自己的立身處世的品牌。承諾包括先諾后承兩個(gè)過程，先答應(yīng)，然后用行動(dòng)來擔(dān)當(dāng)。比如在生活中，我們購買東西付了錢，如果商家不給商品，我們肯定不會(huì)罷休，因?yàn)檫@是一種承諾關(guān)系。同樣，我們答應(yīng)了別人卻不去做，別人就會(huì)對(duì)我們說的話產(chǎn)生懷疑。承諾創(chuàng)造了別人度量自己的一個(gè)標(biāo)準(zhǔn)，它體現(xiàn)了自己言行一致的方式，即告知?jiǎng)e人自己的宣言，讓別人來檢視自己說的和做的是否一樣。在團(tuán)隊(duì)合作中，承諾更是至關(guān)重要，沒有實(shí)現(xiàn)的言辭就是撒謊，而這是團(tuán)隊(duì)合作中最忌諱的。
三、負(fù)責(zé)任：發(fā)揮影響力的關(guān)鍵心態(tài)
負(fù)責(zé)任是一種對(duì)待事物或者生命的心態(tài)，自己是責(zé)任的主體。我們的行動(dòng)都是自己自由選擇的結(jié)果，自己的過去、現(xiàn)在以及將來都是自己選擇的結(jié)果，所以要對(duì)自己的選擇負(fù)責(zé)，為現(xiàn)在所得到的一切負(fù)責(zé)。有句話說得好，“你在一件事情上有多負(fù)責(zé)任，意味著你在這件事情上有多大的影響力”。當(dāng)我們主動(dòng)承擔(dān)責(zé)任時(shí)，自己就成為事件的主體和領(lǐng)導(dǎo)者，我們的行為理所當(dāng)然影響事件的進(jìn)展，從而發(fā)揮它的影響力。在公司里，員工在自己崗位負(fù)責(zé)的工作范圍之內(nèi)，只要有任何失誤就是當(dāng)事人的責(zé)任，需要承擔(dān)起結(jié)果。這種負(fù)責(zé)任的態(tài)度無論是在個(gè)人成長還是團(tuán)隊(duì)協(xié)作中都是不可或缺的。
這三個(gè)句子所體現(xiàn)的激情、承諾和負(fù)責(zé)任的領(lǐng)導(dǎo)力內(nèi)涵，在創(chuàng)業(yè)、組建小團(tuán)隊(duì)、成為優(yōu)秀團(tuán)隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)人等方面都有著巨大的作用。它們就像羅盤上的指針，可以照亮人們內(nèi)心的盲點(diǎn)，讓人們看到人生真正的方向。無論是在生活還是工作場(chǎng)景下，都能幫助人們更好地實(shí)現(xiàn)自我價(jià)值，提升自己的影響力，從而走向成功。
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