一、海納創(chuàng)業(yè)領導力概述
海納創(chuàng)業(yè)領導力是一種獨特的領導力培訓體系。它包含三個模塊，一模塊“識框”，讓參與者認識到自己，識別自身認知的局限性；二模塊“破框”，學習打破自己固有的模式，拓展新的行為模式；三模塊“建框”，通過在生活和事業(yè)中的實踐，建立全新的工作生活習慣。這種體系并非只是針對創(chuàng)業(yè)者，因為在當今社會，無論從事何種工作，都需要帶著創(chuàng)業(yè)者的心態(tài)去對待。就像馬云所說，還在創(chuàng)業(yè)期呢，我們又有誰敢說自己不是在創(chuàng)業(yè)？
海納創(chuàng)業(yè)領導力的培訓課程有著自身的特點。它是體驗式的訓練培訓課程，不提供試聽，因為試聽可能會影響上課時的體驗。而且其三個模塊在時間安排上，一二模塊各需5天，三模塊分好幾個周末，前后有100多天，并且三個模塊可以分開上。
二、海納創(chuàng)業(yè)領導力與創(chuàng)業(yè)的關系
（一）創(chuàng)業(yè)者所需素質與領導力 在創(chuàng)業(yè)領域，成功的創(chuàng)業(yè)者需要具備多種素質，領導力是其中非常重要的一種。創(chuàng)業(yè)者首先會被看作是某種經濟體的所有者或管理者，也可能被視為某個團體的領導者。從創(chuàng)業(yè)者所承擔工作的本質來看，創(chuàng)業(yè)者必須是領導者。在商業(yè)情境中所使用的很多技巧也可以應用在團體發(fā)展中。
（二）海納創(chuàng)業(yè)領導力對創(chuàng)業(yè)的推動 海納創(chuàng)業(yè)領導力的培訓能夠對創(chuàng)業(yè)產生積極的推動作用。它能提高個人的領導力，通過交流分享，激發(fā)學員的主動性思維和表達能力，從而有助于創(chuàng)業(yè)過程中的決策、團隊管理等多方面工作。例如在創(chuàng)業(yè)中，領導者需要帶領團隊朝著目標前進，海納創(chuàng)業(yè)領導力培訓所帶來的能力提升，可以讓創(chuàng)業(yè)者更好地應對創(chuàng)業(yè)過程中的各種挑戰(zhàn)。
三、海納創(chuàng)業(yè)領導力中的領導風格與責任
（一）領導風格 在創(chuàng)業(yè)領導中存在多種領導風格，常見的有獨裁型領導（不征求員工意見）、民主型領導（允許團隊成員提出個人意見）、放任型領導（決策權完全交給團隊成員）。不同的領導風格會對團隊產生不同的影響。海納創(chuàng)業(yè)領導力培訓可能會引導創(chuàng)業(yè)者根據不同的情境和團隊成員特點選擇合適的領導風格。
（二）創(chuàng)業(yè)領導者責任 創(chuàng)業(yè)領導者有著雙重責任。一是任務責任，推動公正完成各項任務，確保企業(yè)的目標和計劃能夠順利實施；二是人員責任，保持員工士氣。因為企業(yè)目標、計劃的實施很大程度上取決于員工，如果雇主縱容員工偷懶、不負責任，那么員工就更可能做出偷懶、不負責任的事情；如果雇主希望員工承擔責任，員工就更可能有責任心。
四、海納創(chuàng)業(yè)領導力對個人成長的影響
（一）自我認知與突破 海納創(chuàng)業(yè)領導力的培訓有助于個人的自我認知。在一模塊“識框”和二模塊“破框”中，參與者能夠更好地認識自己的局限性，并且打破固有的模式。這種自我認知和突破不僅僅在創(chuàng)業(yè)中有用，在個人的職業(yè)發(fā)展和生活中同樣有著重要意義。例如，在日常工作中，能夠更好地適應新的工作環(huán)境和任務要求。
（二）建立全新習慣與提升自律 三模塊“建框”能夠讓個人通過在生活當中實踐，建立全新的工作生活習慣，提高個人的自律力和堅持力。這有助于個人在各個方面都能更加有條理地進行規(guī)劃和執(zhí)行，無論是事業(yè)業(yè)績的提升，還是人際關系的改善都有著積極的影響。
五、海納創(chuàng)業(yè)領導力與其他領導力概念的比較
與其他領導力概念相比，海納創(chuàng)業(yè)領導力有著自己的特色。例如，*談企業(yè)家精神時提到，企業(yè)家應具備管理能力，管理者要有企業(yè)家精神，企業(yè)家精神既不是科學也非一門藝術，它是一種實踐。海納創(chuàng)業(yè)領導力也是注重實踐的，通過三個模塊的培訓讓參與者在實踐中提升領導力。同時，與傳統(tǒng)的只注重管理雇員的領導力概念不同，海納創(chuàng)業(yè)領導力更強調創(chuàng)業(yè)者的心態(tài)，鼓勵參與者以積極主動、充滿熱情和能量的態(tài)度去對待工作和生活中的事務。
海納創(chuàng)業(yè)領導力在多個方面有著獨特的內涵和積極的意義，無論是對于創(chuàng)業(yè)還是個人的成長發(fā)展都有著不可忽視的價值。
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