一、領(lǐng)導(dǎo)力的重要意義 領(lǐng)導(dǎo)力在各個(gè)領(lǐng)域尤其是國(guó)有企業(yè)中有著不可替代的重要意義。從宏觀角度看，中國(guó)*的領(lǐng)導(dǎo)力是推動(dòng)國(guó)家不斷發(fā)展進(jìn)步的核心力量?；仡櫄v史，中國(guó)*在抗日戰(zhàn)爭(zhēng)、解放戰(zhàn)爭(zhēng)取得勝利，建立新中國(guó)；在短短四十年間實(shí)現(xiàn)改革開放的跨越式發(fā)展；八年內(nèi)解決近一億人的*貧困問題；成功遏制新冠肺炎疫情等偉大成就，卓越的領(lǐng)導(dǎo)力是關(guān)鍵因素。離開了黨的領(lǐng)導(dǎo)力，其他的因素都將失去方向與合力。
在國(guó)有企業(yè)層面，國(guó)有企業(yè)是我國(guó)經(jīng)濟(jì)建設(shè)的中流砥柱。在全球政治、經(jīng)濟(jì)和產(chǎn)業(yè)環(huán)境深刻變化，國(guó)內(nèi)經(jīng)濟(jì)轉(zhuǎn)型面臨陣痛，全媒體語(yǔ)境沖擊強(qiáng)烈的當(dāng)下，領(lǐng)導(dǎo)力對(duì)于國(guó)有企業(yè)的發(fā)展至關(guān)重要。國(guó)有企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)的領(lǐng)導(dǎo)力能夠?yàn)槠髽I(yè)把牢意識(shí)形態(tài)之舵，為企業(yè)高質(zhì)量可持續(xù)發(fā)展提供強(qiáng)大的思想保證、精神動(dòng)力和輿論環(huán)境。
二、領(lǐng)導(dǎo)力面臨的挑戰(zhàn) （一）意識(shí)形態(tài)工作方面 1. 認(rèn)識(shí)不足 部分國(guó)有企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)對(duì)意識(shí)形態(tài)工作重視程度不夠。他們認(rèn)為國(guó)有企業(yè)作為國(guó)家的經(jīng)濟(jì)支柱，經(jīng)濟(jì)建設(shè)應(yīng)放在首位，沒有充分意識(shí)到意識(shí)形態(tài)工作具有全局性和決定性影響。對(duì)當(dāng)前嚴(yán)峻的思想理論斗爭(zhēng)形勢(shì)分析不夠深入，片面強(qiáng)調(diào)經(jīng)濟(jì)建設(shè)而輕視意識(shí)形態(tài)工作，出現(xiàn)了“說起來重要，做起來次要，忙起來不要”的現(xiàn)象。有些領(lǐng)導(dǎo)把意識(shí)形態(tài)工作視為上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)主抓的工作，認(rèn)為只要跟隨上級(jí)就不會(huì)犯錯(cuò)，從而在思想和工作上忽視意識(shí)形態(tài)工作。個(gè)別領(lǐng)導(dǎo)職責(zé)意識(shí)淡薄，對(duì)錯(cuò)誤言論和行為不制止，也不主動(dòng)管理和引導(dǎo)，為不良意識(shí)形態(tài)滲透提供了機(jī)會(huì)。 2. 工作機(jī)制不健全 一些國(guó)有企業(yè)意識(shí)形態(tài)工作責(zé)任制落實(shí)不到位，責(zé)任分工不明確，沒有層層分解任務(wù)、傳導(dǎo)壓力，沒有形成完整的責(zé)任鏈條。這使得意識(shí)形態(tài)工作在企業(yè)內(nèi)部難以有效開展，無法充分發(fā)揮其對(duì)企業(yè)發(fā)展的推動(dòng)和保障作用。
（二）能力素質(zhì)方面 在實(shí)際工作中，部分領(lǐng)導(dǎo)干部的能力素質(zhì)存在不足。例如在疫情防控工作中，一些領(lǐng)導(dǎo)干部的治理能力和專業(yè)能力明顯跟不上。在面對(duì)諸如疫情防控與經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展統(tǒng)籌、脫貧攻堅(jiān)等復(fù)雜任務(wù)時(shí)，暴露出在形勢(shì)研判、決策執(zhí)行等方面的領(lǐng)導(dǎo)力短板。正確判斷形勢(shì)是打贏主動(dòng)仗的基礎(chǔ)，然而在實(shí)際工作中，部分領(lǐng)導(dǎo)干部不能根據(jù)形勢(shì)變化及時(shí)調(diào)整策略和措施。
三、提升領(lǐng)導(dǎo)力的策略 （一）強(qiáng)化意識(shí)形態(tài)工作 1. 提高認(rèn)識(shí) 國(guó)有企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)要深刻認(rèn)識(shí)到意識(shí)形態(tài)工作的重要性，將其視為與經(jīng)濟(jì)建設(shè)同等重要甚至更為重要的工作。要認(rèn)識(shí)到意識(shí)形態(tài)工作關(guān)系到企業(yè)的發(fā)展方向、員工的凝聚力和向心力等多方面。通過加強(qiáng)學(xué)習(xí)，深入了解當(dāng)前思想理論斗爭(zhēng)形勢(shì)，提高政治敏銳性，主動(dòng)承擔(dān)起意識(shí)形態(tài)工作的責(zé)任。 2. 健全工作機(jī)制 建立健全意識(shí)形態(tài)工作責(zé)任制，明確各部門和人員在意識(shí)形態(tài)工作中的職責(zé)，層層分解任務(wù)、傳導(dǎo)壓力，形成完整的責(zé)任鏈條。同時(shí)，要建立有效的監(jiān)督和考核機(jī)制，確保意識(shí)形態(tài)工作落到實(shí)處。 （二）提升能力素質(zhì) 1. 增強(qiáng)學(xué)習(xí)本領(lǐng) 領(lǐng)導(dǎo)干部要不斷學(xué)習(xí)，提高自身的知識(shí)水平和綜合素質(zhì)。在全黨營(yíng)造善于學(xué)習(xí)、勇于實(shí)踐的濃厚氛圍，建設(shè)馬克思主義學(xué)習(xí)型政黨。學(xué)習(xí)是獲取真正技能的途徑，領(lǐng)導(dǎo)干部不僅要學(xué)習(xí)理論知識(shí)，還要學(xué)習(xí)實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)，不斷提升自己的治理能力和專業(yè)能力。 2. 提高形勢(shì)研判力 在復(fù)雜多變的環(huán)境下，領(lǐng)導(dǎo)干部要密切追蹤形勢(shì)變化，像在疫情防控期間一樣，科學(xué)判斷形勢(shì)，精準(zhǔn)把握各種情況。根據(jù)形勢(shì)的變化及時(shí)調(diào)整策略和措施，如在推動(dòng)復(fù)工復(fù)產(chǎn)時(shí)，各項(xiàng)政策措施必須建立在對(duì)疫情形勢(shì)的科學(xué)研判和準(zhǔn)確把握之上。
總之，領(lǐng)導(dǎo)力是推動(dòng)各項(xiàng)事業(yè)發(fā)展的關(guān)鍵因素。無論是從國(guó)家發(fā)展的宏觀層面，還是國(guó)有企業(yè)發(fā)展的微觀層面，提升領(lǐng)導(dǎo)力都是一項(xiàng)重要任務(wù)。通過克服當(dāng)前領(lǐng)導(dǎo)力面臨的挑戰(zhàn)，采取有效的提升策略，能夠不斷提高領(lǐng)導(dǎo)干部的領(lǐng)導(dǎo)力水平，從而為實(shí)現(xiàn)國(guó)家發(fā)展戰(zhàn)略目標(biāo)和企業(yè)的高質(zhì)量可持續(xù)發(fā)展提供堅(jiān)實(shí)保障。
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