績(jī)效考核公開(kāi)課程名稱	培訓(xùn)地址	培訓(xùn)時(shí)間	培訓(xùn)講師	培訓(xùn)費(fèi)用	培訓(xùn)時(shí)長(zhǎng)	人氣
基于戰(zhàn)略的全面績(jī)效管理	上海	2025-11-04	左老師	￥4800元/人	2天	3102
績(jī)效實(shí)戰(zhàn)方案班——績(jī)效制度、指標(biāo)分解、績(jī)效合同	廣州	2025-11-14	蔡巍	￥4800元/人	2天	3233
3×3×3績(jī)效管理與崗位能力薪酬套改設(shè)計(jì)	深圳	2025-11-17	汪老師	￥4980元/人	2天	3214
“咨詢教練式”績(jī)效薪酬管理體系設(shè)計(jì)	北京	2025-11-21	葛老師	￥4800元/人	2天	3246
《戰(zhàn)略視角下的績(jī)效管理》	上海	2025-11-21	許老師	￥4980元/人	2天	3137
如何用績(jī)效管理提升部門(mén)業(yè)績(jī)課程	杭州	2025-11-28	婁萌	￥4980元/人	2天	3025
薪酬績(jī)效體系設(shè)計(jì)驅(qū)動(dòng)企業(yè)與人才共贏	上海	2025-11-28	任老師	￥4980元/人	2天	87
咨詢式人力資源管理的五定--定崗.定額.定人.定職.定責(zé)	杭州	2025-11-29	葛老師	￥4800元/人	2天	3308
績(jī)效實(shí)戰(zhàn)方案班——績(jī)效制度、指標(biāo)分解、績(jī)效合同	上海	2025-12-11	蔡巍	￥4800元/人	2天	3233
以目標(biāo)為導(dǎo)向的績(jī)效考核指標(biāo)設(shè)定與績(jī)效面談	蘇州	2025-12-16	賈老師	￥4800元/人	2天	3300
3×3×3績(jī)效管理與崗位能力薪酬套改設(shè)計(jì)	深圳	2025-12-19	汪老師	￥4980元/人	2天	3214
數(shù)字化薪酬和績(jī)效專(zhuān)家	杭州	2025-12-20	王老師	￥4580元/人	2天	3217
研發(fā)人員的考核與激勵(lì)	深圳	2025-12-22	曾學(xué)明	￥3980元/人	2天	3237
研發(fā)人員的考核與激勵(lì)	上海	2025-12-25	曾學(xué)明	￥3980元/人	2天	3237
3×3×3績(jī)效管理與崗位能力薪酬套改設(shè)計(jì)	深圳	2026-03-06	汪老師	￥4980元/人	2天	3214
研發(fā)人員的考核與激勵(lì)	上海	2026-03-26	曾學(xué)明	￥3980元/人	2天	3237
研發(fā)人員的考核與激勵(lì)	深圳	2026-03-30	曾學(xué)明	￥3980元/人	2天	3237
3×3×3績(jī)效管理與崗位能力薪酬套改設(shè)計(jì)	深圳	2026-05-22	汪老師	￥4980元/人	2天	3214
3×3×3績(jī)效管理與崗位能力薪酬套改設(shè)計(jì)	深圳	2026-07-24	汪老師	￥4980元/人	2天	3214
3×3×3績(jī)效管理與崗位能力薪酬套改設(shè)計(jì)	深圳	2026-09-04	汪老師	￥4980元/人	2天	3214
3×3×3績(jī)效管理與崗位能力薪酬套改設(shè)計(jì)	深圳	2026-11-20	汪老師	￥4980元/人	2天	3214
研發(fā)人員的考核與激勵(lì)	上海	2026-12-21	曾學(xué)明	￥3980元/人	2天	3237
研發(fā)人員的考核與激勵(lì)	北京	2026-12-28	曾學(xué)明	￥3980元/人	2天	3237