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曾任上海交通大學人文學院思政教研室副主任、副教授
曾任臺灣震旦集團教訓訓練中心最高行政官
曾任英國多米諾噴碼亞太區(qū)銷售培訓經(jīng)理
2004年帶領(lǐng)管理團隊完成零基礎(chǔ)民營企業(yè)管理體系建設(shè),并順利通過ISO9001國際品質(zhì)論證
曾創(chuàng)建“地滿德景觀”公司并成功經(jīng)營十年【點擊詳細】

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陳紅曉領(lǐng)導力書籍的獨特價值與意義

一、陳紅曉及其領(lǐng)導力書籍簡介 陳紅曉是一位職業(yè)作家,已出版包括《領(lǐng)導力》等社科類書籍。他曾有在魯迅文學院、人民文學培訓部作家班學習的經(jīng)歷,現(xiàn)居南昌從事職業(yè)寫作。他的《領(lǐng)導力》書籍雖然目前沒有像一些國際知名的領(lǐng)導力著作那樣被廣泛深入地探討,

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餐飲酒店領(lǐng)導力的關(guān)鍵要素與提升策略

一、餐飲酒店領(lǐng)導力的重要性 在餐飲酒店行業(yè)中,領(lǐng)導力具有不可忽視的重要性。從市場競爭的角度來看,行業(yè)競爭激烈且市場變化快速,需要強有力的領(lǐng)導來引導企業(yè)應(yīng)對挑戰(zhàn)。例如,消費者需求日益多樣化,這要求餐飲酒店企業(yè)不斷創(chuàng)新和提升服務(wù)質(zhì)量。具有高效

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餐飲管理層領(lǐng)導力的構(gòu)成與重要性

一、餐飲管理層領(lǐng)導力的內(nèi)涵 在餐飲行業(yè),領(lǐng)導力是一種綜合能力。它不僅僅是簡單地管理員工和餐廳的日常運營,更是要在特定情境下,通過影響和激勵他人,實現(xiàn)個人或組織目標。從本質(zhì)上講,領(lǐng)導力是一種影響力,這種影響力體現(xiàn)在多個方面。 (一)決策能

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陳瑋深度領(lǐng)導力對領(lǐng)導者成長的啟示與價值

一、陳瑋與《深度領(lǐng)導力》簡介 陳瑋作為北京大學匯豐商學院管理實踐教授、創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)中心主任,有著豐富的管理經(jīng)驗。他見證過多家明星企業(yè)在中國市場的發(fā)展,在企業(yè)管理等多方面有著深入的見解。他撰寫的《深度領(lǐng)導力:重塑自我、終身成長的行動指南》這本書

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餐飲領(lǐng)導者應(yīng)具備的幾大領(lǐng)導力要素

一、明確的目標與戰(zhàn)略規(guī)劃能力 在餐飲行業(yè),領(lǐng)導者明確的目標和愿景是企業(yè)發(fā)展的基石。擁有清晰的餐飲理念和戰(zhàn)略規(guī)劃,能夠讓企業(yè)在復(fù)雜的市場環(huán)境中有明確的方向。例如,領(lǐng)導者可以設(shè)定短期和長期目標,短期目標可能是提高某一菜品在本季度的銷售量,長期

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餐廳店長領(lǐng)導力的構(gòu)建與提升

一、餐廳店長領(lǐng)導力的內(nèi)涵 餐廳店長的領(lǐng)導力是一種綜合能力,在餐飲行業(yè)的特定情境下,通過影響和激勵餐廳員工,實現(xiàn)餐廳的經(jīng)營目標。領(lǐng)導力的核心要素包括決策能力、溝通能力、團隊協(xié)作能力、創(chuàng)新能力和自我管理能力等。 決策能力對于店長而言至關(guān)重要

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貝爾賓團隊角色理論及其起源

     "團隊角色之父"——梅雷迪思·貝爾賓博士將團隊角色定義為:“個體在群體內(nèi)的行為、貢獻以及人際互動的傾向性”。貝爾賓團隊角色衡量的是行為而不是個

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餐飲領(lǐng)導力思維的構(gòu)建與提升

一、餐飲領(lǐng)導力的內(nèi)涵與重要性 (一)領(lǐng)導力的定義 領(lǐng)導力是一種影響力,在特定情境中,通過影響和激勵他人來實現(xiàn)目標的能力。在餐飲行業(yè),這一能力的體現(xiàn)更為具體和多元。 (二)餐飲行業(yè)領(lǐng)導力的重要性 1. 提升團隊效率 餐飲企業(yè)往往是勞

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