課程 1:《麥當(dāng)勞 3 步人才裂變復(fù)制法》

課程 2:《企業(yè)干部高業(yè)績(jī) 4項(xiàng)技能》

課程 3:量身定制開(kāi)發(fā)課程
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熊瑞

熊瑞

熊瑞簡(jiǎn)介 About us

一、主講課程:

課程 1:《麥當(dāng)勞 3 步人才裂變復(fù)制法》

課程 2:《企業(yè)干部高業(yè)績(jī) 4項(xiàng)技能》

課程 3:量身定制開(kāi)發(fā)課程

二、資歷背景:

● 麥當(dāng)勞 3 步人才復(fù)制法創(chuàng)建人&推廣者

● 原麥當(dāng)勞人才(RGM)成長(zhǎng)系統(tǒng)黑帶教練

● 現(xiàn)任小麥人才坊創(chuàng)始合伙人

● 工作經(jīng)歷:

1、曾在麥當(dāng)勞、小肥羊、百?gòu)?qiáng)2B2等知名企業(yè)任:店長(zhǎng)、區(qū)域 HRM、HRD、 培訓(xùn)總監(jiān)。

2、在麥當(dāng)勞工作期間,作為全職黑帶教練,共帶教出了獨(dú)立掌管餐廳 1000 萬(wàn)+營(yíng)業(yè)額店長(zhǎng) 31 名(在 m 晉升運(yùn)營(yíng)總監(jiān) 1 名、運(yùn)營(yíng)經(jīng)理 1 名、運(yùn)營(yíng)顧問(wèn) 5 名、晉升其他職能部門(mén) 10 名),連續(xù) 4 年獲得麥 當(dāng)勞“黑帶教練”獎(jiǎng);在內(nèi)蒙古小肥羊(百勝并購(gòu)前)做區(qū)域 HRM 期間(后晉升 HRD),曾代管一間 500 ㎡餐廳營(yíng)業(yè)額 58 萬(wàn)/月(3 個(gè) 月);在中國(guó)百?gòu)?qiáng)銳普互聯(lián)網(wǎng)公司(新三板)管交網(wǎng)商學(xué)院擔(dān)任 TL&D 總監(jiān)完成了企業(yè)從 0-1 商 學(xué)院培訓(xùn)體系搭建。

3、四年多的連鎖人才復(fù)制系統(tǒng)咨詢(xún)經(jīng)驗(yàn),兼職講課 100+場(chǎng),

● 業(yè)務(wù)咨詢(xún):

咨詢(xún) 1:培訓(xùn)部/商學(xué)院從 0 到 1 體系建設(shè)

咨詢(xún) 2:標(biāo)準(zhǔn)化運(yùn)營(yíng)體系

咨詢(xún) 3:門(mén)店合伙制

● 授課風(fēng)格: 課程采取引導(dǎo)式+情景模擬+場(chǎng)景化案例分析+互動(dòng)交流+分組競(jìng) 賽+頭腦風(fēng)暴+答疑解惑+課后測(cè)試等多種形式,輕松快樂(lè)課堂氛 圍,達(dá)到預(yù)期學(xué)習(xí)效果!

培訓(xùn)課程 Training course

主講課程:

課程 1:《麥當(dāng)勞 3 步人才裂變復(fù)制法》

課程 2:《企業(yè)干部高業(yè)績(jī)4項(xiàng)技能》

曾培訓(xùn)過(guò)的代表性客戶(hù) Case

部分服務(wù)客戶(hù):

麥當(dāng)勞、小肥羊(2011年百勝收購(gòu)后,中華火鍋第一股香港退市)、順祥集團(tuán)(房地產(chǎn)綜合產(chǎn)業(yè))、河南省農(nóng)業(yè)銀行、胡興堂集團(tuán)(1832年成立該品牌)、謝裕大(1875年成立該品牌,股份代碼:430370-首家新三板茶企)、唐人神集團(tuán)(A股代碼:002567)、茅臺(tái)股份專(zhuān)賣(mài)店(運(yùn)營(yíng)商)、五糧液股份專(zhuān)賣(mài)店(運(yùn)營(yíng)商)、愛(ài)親母嬰連鎖、愛(ài)嬰島連鎖、中石油(河南)昆侖好客連鎖、漢宮養(yǎng)生連鎖等等知名企業(yè).