分享 3 個職場新人，最容易踩坑的職場陷阱：
一、不會留證據(jù)。職場里郵件大于微信大于口頭，若被領(lǐng)導或同事甩鍋，需有證據(jù)，工作上的事情，盡量用郵件發(fā)給同事并抄送給領(lǐng)導，但郵件內(nèi)容要斟酌，避免給人留把柄。
二、被套話。職場中被套話后，底牌被摸透就易被拿捏。比如套出家庭背景，可能因家境普通被要求干更多活，套出工資獎金，可能被人暗地里搞，所以別人套話時，可打馬虎眼糊弄過去。
三、指點江山。同事問對領(lǐng)導的看法或公司事情的看法時，職場新人不要傻不拉幾地指點江山，因為這些話可能被居心叵測的人當成攻擊武器，有時裝傻充愣才是聰明的做法。
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