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人力資源公開課
人力資源公開課程名稱 |
培訓(xùn)地址 | 培訓(xùn)時間 | 培訓(xùn)講師 | 培訓(xùn)費用 | 培訓(xùn)時長 | 人氣 |
| 《AI賦能·組織人效提升實戰(zhàn)班:定責定編定崗定額》 | 深圳 | 2025-08-01 | 夏智 | ¥4980元/人 | 2天 | 3766 |
| TTT培訓(xùn)師全面提升特訓(xùn)營 | 南京 | 2025-08-01 | 姜老師 | ¥4980元/人 | 2天 | 4686 |
| 國有企業(yè)三項制度改革背景下國企管理人員定崗定編、薪酬管理、績 | 廈門 | 2025-08-06 | 專家講 | ¥3980元/人 | 3天 | 5664 |
| 金牌面試官:高效招聘與面試技巧—梁老師深圳場 | 深圳 | 2025-08-07 | 專家講 | ¥4800元/人 | 2天 | 3679 |
| 公文智能化寫作與檔案規(guī)范管理 | 深圳 | 2025-08-08 | 汪老師 | ¥4980元/人 | 2天 | 3199 |
| 基于3P+1M的薪酬體系設(shè)計實戰(zhàn)訓(xùn)練營 | 上海 | 2025-08-08 | 肖作舉 | ¥4980元/人 | 2天 | 3178 |
| 低效不勝任工作與單方解除風險及協(xié)商解除面談溝通技巧 | 北京 | 2025-08-08 | 講師團 | ¥4800元/人 | 2天 | 3836 |
| 裁員辭退、調(diào)崗調(diào)薪停工停產(chǎn)與溝通談判技巧實務(wù)操作 | 深圳 | 2025-08-08 | 寧曉晨 | ¥4980元/人 | 2天 | 391 |
| 新勞動法下員工調(diào)整優(yōu)化實操策略與勞資談判 | 杭州 | 2025-08-08 | 鐘永棣 | ¥3980元/人 | 2天 | 348 |
| 薪酬績效體系設(shè)計:成本預(yù)算和指標優(yōu)化 | 杭州 | 2025-08-09 | 許湘君 | ¥3980元/人 | 2天 | 3106 |
| AI提升人力資源效能解決方案- deepseek | 上海 | 2025-08-09 | 王老師 | ¥4980元/人 | 2天 | 3382 |
| 裁員辭退、調(diào)崗調(diào)薪、停工停產(chǎn)與溝通談判技巧實務(wù)操作 | 深圳 | 2025-08-09 | 寧老師 | ¥3580元/人 | 2天 | 664 |
| TTT培訓(xùn)師全面提升特訓(xùn)營 | 深圳 | 2025-08-12 | 姜老師 | ¥4980元/人 | 2天 | 4686 |
| 教練型HR | 蘇州 | 2025-08-12 | 陳老師 | ¥4800元/人 | 2天 | 3514 |
| OKR敏捷目標管理工作坊 | 上海 | 2025-08-12 | 韓老師 | ¥4980元/人 | 2天 | 319 |
| 行政工作統(tǒng)籌管理-博文 | 杭州 | 2025-08-14 | 博文 | ¥4800元/人 | 2天 | 3174 |
| 績效實戰(zhàn)方案班——績效制度、指標分解、績效合同 | 深圳 | 2025-08-15 | 蔡巍 | ¥4800元/人 | 2天 | 3231 |
| *《干部人事檔案工作條例》解析與人事檔案管理實務(wù)操作中的風險 | 長沙 | 2025-08-15 | 講師團 | ¥4200元/人 | 2天 | 3380 |
| 轉(zhuǎn)型突破——成為支持業(yè)務(wù)的高階HRBP | 廣州 | 2025-08-15 | 楊文浩 | ¥4800元/人 | 1天 | 3478 |
| 《 新法新規(guī)下延遲退休、病殘津貼、調(diào)崗待崗、工資薪酬、違紀處 | 大連 | 2025-08-15 | 鄒老師 | ¥3500元/人 | 2天 | 374 |
| AI+HR智能體實戰(zhàn) 從0-1搭建HR六大模塊數(shù)字員工 | 廣州 | 2025-08-15 | 蘇老師 | ¥4680元/人 | 2天 | 602 |
| TTT內(nèi)訓(xùn)師關(guān)鍵能力訓(xùn)練——內(nèi)訓(xùn)師課程開發(fā)與授課技巧 | 濟南 | 2025-08-15 | 劉老師 | ¥4800元/人 | 2天 | 280 |
| HR智能體實戰(zhàn)從0-1搭建HR六大模塊數(shù)字員工 | 廣州 | 2025-08-15 | 蘇老師 | ¥4680元/人 | 2天 | 413 |
| 人才培養(yǎng)的學習地圖設(shè)計工作坊 | 北京 | 2025-08-16 | 白老師 | ¥4580元/人 | 2天 | 3318 |
| 辭退員工面談溝通技巧與離職員工情緒控制 | 北京 | 2025-08-16 | ¥3500元/人 | 1天 | 3251 | |
| B單元《勞動合同法》《勞動爭議司法解釋二》《民法典》《社會保 | 北京 | 2025-08-19 | 鐘永棣 | ¥4680元/人 | 2天 | 3808 |
| 國有企業(yè)三項制度改革背景下國企管理人員定崗定編、薪酬管理、績 | 北京 | 2025-08-19 | 專家講 | ¥3980元/人 | 3天 | 5664 |
| 入職、在職、離職風險控制訓(xùn)練營 | 濟南 | 2025-08-20 | 講師團 | ¥3980元/人 | 3天 | 3224 |
| 咨詢式人力資源管理的五定--定崗.定額.定人.定職.定責 | 南昌 | 2025-08-20 | 葛老師 | ¥4800元/人 | 2天 | 3308 |
| 行政管理實操訓(xùn)練 | 上海 | 2025-08-21 | 歐陽老 | ¥4800元/人 | 2天 | 3625 |
| 妙筆生花-企業(yè)公文寫作實戰(zhàn)技巧演練 | 成都 | 2025-08-21 | 王致誠 | ¥4690元/人 | 2天 | 3885 |
| 高級秘書、行政(文秘)助理綜合能力提升 | 成都 | 2025-08-21 | 張揚 | ¥4690元/人 | 2天 | 3676 |
| 固定資產(chǎn)管理培訓(xùn) | 深圳 | 2025-08-21 | 博文 | ¥4800元/人 | 2天 | 3551 |
| 萃課成師—— 精華版:AI課程開發(fā)與授課技巧訓(xùn)練營 | 深圳 | 2025-08-21 | 戴老師 | ¥4280元/人 | 2天 | 3501 |
| 國企人力資源“提質(zhì)增效”策略-定崗定編、培養(yǎng)、 績效、薪酬激 | 北京 | 2025-08-21 | 田老師 | ¥3980元/人 | 4天 | 3421 |
| 國有企業(yè)薪酬考核體系強化人才激勵和約束機制及通過定崗、定編、 | 北京 | 2025-08-21 | 專家講 | ¥3980元/人 | 4天 | 3408 |
| HR推行全公司降本增效的九步法 | 上海 | 2025-08-21 | 鄭老師 | ¥4980元/人 | 2天 | 287 |
| HR必須掌握最頭疼200疑難問題及員工常見問題情形分析操作實 | 上海 | 2025-08-22 | 龐老師 | ¥4800元/人 | 2天 | 3426 |
| “咨詢教練式”績效薪酬管理體系設(shè)計 | 南昌 | 2025-08-22 | 葛老師 | ¥4800元/人 | 2天 | 3245 |
| 3×3×3績效管理與崗位能力薪酬套改設(shè)計 | 深圳 | 2025-08-22 | 汪老師 | ¥4980元/人 | 2天 | 3214 |
| *《干部人事檔案工作條例》解析與人事檔案管理實務(wù)操作中的風險 | 大連 | 2025-08-22 | 講師團 | ¥4200元/人 | 2天 | 3380 |
| 精準招聘-實景招聘與甄選技術(shù) | 廣州 | 2025-08-22 | 王老師 | ¥4580元/人 | 2天 | 3114 |
| “新政新規(guī)下延遲退休、末等調(diào)整、違紀處理、裁員解雇、勞資協(xié)商 | 長沙 | 2025-08-22 | 鐘老師 | ¥3500元/人 | 3天 | 6096 |
| 《基于“風控+降本+輿情防控”下的人員安置及優(yōu)化方案設(shè)計實務(wù) | 蘇州 | 2025-08-22 | 祝佳彬 | ¥4980元/人 | 2天 | 3124 |
| 《AI賦能企業(yè):國企人力資源“提質(zhì)增效”策略-定崗定編、培養(yǎng) | 北京 | 2025-08-22 | 田老師 | ¥3980元/人 | 2天 | 654 |
| TESTS燃動課堂:結(jié)合游戲和引導(dǎo)促動技術(shù)的互動教學設(shè)計 | 杭州 | 2025-08-22 | 徐春嫣 | ¥3980元/人 | 2天 | 272 |
| AI滲透下的全場景人力資源管理創(chuàng)新 | 濟南 | 2025-08-22 | 彭老師 | ¥4800元/人 | 2天 | 299 |
| 基于3P+1M的薪酬體系設(shè)計實戰(zhàn)訓(xùn)練營 | 深圳 | 2025-08-23 | 肖作舉 | ¥4980元/人 | 2天 | 3178 |
| 數(shù)字化人才盤點與人才發(fā)展專家 | 廣州 | 2025-08-23 | 王老師 | ¥4800元/人 | 2天 | 3167 |
| *《干部人事檔案工作條例》解析與人事檔案管理實務(wù)操作中的風險 | 重慶 | 2025-08-27 | 講師團 | ¥4200元/人 | 2天 | 3380 |
| 非人力資源經(jīng)理的人力資源培訓(xùn) | 上海 | 2025-08-28 | 姚老師 | ¥4500元/人 | 2天 | 3162 |
| 非人力資源經(jīng)理的人力資源管理 | 上海 | 2025-08-28 | 賈老師 | ¥4500元/人 | 2天 | 3382 |
| B單元《勞動合同法》《勞動爭議司法解釋二》《民法典》《社會保 | 深圳 | 2025-08-28 | 鐘永棣 | ¥3500元/人 | 2天 | 3808 |
| 精師精課-課程開發(fā)與設(shè)計 | 廣州 | 2025-08-28 | 張熳 | ¥4800元/人 | 2天 | 4452 |
| 結(jié)果為王——激勵型薪酬管理體系的設(shè)計與落地 | 武漢 | 2025-08-28 | 王建華 | ¥4980元/人 | 2天 | 1268 |
| 基于《最高院勞動爭議司法解釋二》背景下的三大用工體系風控實務(wù) | 上海 | 2025-08-29 | 一杉老 | ¥4980元/人 | 2天 | 341 |
| HRBP如何賦能業(yè)務(wù)落地案例與實操 | 廣州 | 2025-08-30 | 牛浬杰 | ¥4800元/人 | 2天 | 317 |
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