上海奇正公司總經(jīng)理.一直研究品牌營銷領(lǐng)域。曾擔(dān)任四川虹泰稀土高科營銷總監(jiān),四川Frist Marketing咨詢公司總經(jīng)理,北京大禹偉業(yè)集團(tuán)Marketing事業(yè)部總裁助理。與韓國三星集團(tuán)中國第一任CEO李春雨(韓國人)先生共事多年,現(xiàn)與中國營銷十大策劃人孔繁任先生共事,并擔(dān)任中國品牌營銷咨詢領(lǐng)軍企【點(diǎn)擊詳細(xì)】
房地產(chǎn)市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)加劇與營銷模式變革,黑龍江房企急需專業(yè)培訓(xùn)提升團(tuán)隊(duì)策劃能力與銷售轉(zhuǎn)化效率 在黑龍江這個(gè)東北重要經(jīng)濟(jì)區(qū)域,房地產(chǎn)營銷策劃培訓(xùn)平臺(tái)的選擇已成為企業(yè)突破銷售瓶頸、提升項(xiàng)目去化率的關(guān)鍵環(huán)節(jié)。許多房企管理者發(fā)現(xiàn),團(tuán)隊(duì)在市場(chǎng)調(diào)研、客戶定位
企業(yè)法律意識(shí)薄弱成經(jīng)營隱患,黑龍江制造業(yè)與外貿(mào)企業(yè)急需專業(yè)培訓(xùn)提升團(tuán)隊(duì)合規(guī)管理與風(fēng)險(xiǎn)防控能力 在黑龍江這個(gè)東北老工業(yè)基地與對(duì)俄貿(mào)易前沿,公司法律風(fēng)險(xiǎn)培訓(xùn)平臺(tái)的選擇已成為企業(yè)降低訴訟成本、保障穩(wěn)健運(yùn)營的關(guān)鍵投資。許多企業(yè)管理者發(fā)現(xiàn),團(tuán)隊(duì)在合同
新媒體營銷成企業(yè)增長(zhǎng)新引擎,青海企業(yè)急需專業(yè)采購平臺(tái)支持 在青海這個(gè)生態(tài)旅游與特色產(chǎn)業(yè)蓬勃發(fā)展的省份,新媒體營銷能力已成為企業(yè)品牌推廣和客戶獲取的關(guān)鍵手段。許多企業(yè)管理者發(fā)現(xiàn),團(tuán)隊(duì)在內(nèi)容創(chuàng)作、平臺(tái)運(yùn)營、數(shù)據(jù)分析等方面存在明顯短板,導(dǎo)致營銷效
最近與幾位青海本地企業(yè)的銷售負(fù)責(zé)人交流時(shí)發(fā)現(xiàn),隨著市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)加劇,許多企業(yè)因缺乏專業(yè)的大客戶溝通能力,導(dǎo)致客戶關(guān)系維護(hù)困難、合作機(jī)會(huì)流失。一位來自西寧能源企業(yè)的客戶總監(jiān)告訴我,他們?nèi)ツ暌驕贤ú呗圆划?dāng),關(guān)鍵客戶續(xù)約率下降了25%,這直接影響了年
在黑龍江經(jīng)濟(jì)轉(zhuǎn)型升級(jí)的關(guān)鍵時(shí)期,科學(xué)合理的薪酬管理體系已成為企業(yè)留住核心人才的核心競(jìng)爭(zhēng)力。數(shù)據(jù)顯示,2024年黑龍江企業(yè)因薪酬設(shè)計(jì)不合理導(dǎo)致的員工流失率高達(dá)33%,而經(jīng)過系統(tǒng)培訓(xùn)的HR團(tuán)隊(duì)其薪酬滿意度提升50%以上。面對(duì)眾多培訓(xùn)選擇,黑龍江
大客戶開發(fā)能力成企業(yè)增長(zhǎng)關(guān)鍵,黑龍江企業(yè)急需專業(yè)培訓(xùn)提升銷售戰(zhàn)力 在黑龍江這個(gè)資源豐富、工業(yè)基礎(chǔ)雄厚的省份,大客戶開發(fā)已成為企業(yè)獲取穩(wěn)定訂單、提升市場(chǎng)份額的核心手段。許多企業(yè)管理者發(fā)現(xiàn),銷售團(tuán)隊(duì)在客戶關(guān)系建立、需求挖掘、談判技巧等方面存在明
企業(yè)大客戶營銷能力不足成業(yè)績(jī)?cè)鲩L(zhǎng)瓶頸,黑龍江中小企業(yè)急需專業(yè)培訓(xùn)提升團(tuán)隊(duì)?wèi)?zhàn)略客戶開發(fā)與維護(hù)水平 在黑龍江這個(gè)資源豐富、產(chǎn)業(yè)多元的省份,大客戶營銷策略培訓(xùn)公開課的報(bào)名選擇已成為企業(yè)突破銷售瓶頸、提升市場(chǎng)份額的關(guān)鍵環(huán)節(jié)。許多企業(yè)管理者發(fā)現(xiàn),團(tuán)隊(duì)
最近與幾位黑龍江本地家具賣場(chǎng)的經(jīng)營者交流時(shí)發(fā)現(xiàn),隨著家居行業(yè)競(jìng)爭(zhēng)加劇,專業(yè)培訓(xùn)已成為提升銷效的關(guān)鍵瓶頸。一位來自哈爾濱家具城的經(jīng)理告訴我,他們?nèi)ツ暌騿T工技能不足,導(dǎo)致場(chǎng)均成交率下降20%,這直接影響了營收和客戶滿意度。這種困境讓我意識(shí)到,了