世界記憶大師教練
江蘇衛(wèi)視《最強大腦》高級教練
世界腦力錦標賽華中區(qū)總*
世界記憶大師稱號證書獲得者
清華大學EMBA班特聘專家
中國人民大學高層研修班特聘專家
上海交通大學中國超級大腦研究專家
中國人民解放軍總參謀部特聘專家
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為什么三四十了還在職場里碰得頭破血流?當年上學時候沒你學習好的人,反而工作上混得開,因為從學生到職場,有三個認知的鴻溝,跨不過去,年齡再大,還是學生思維。 第一,學生追求標準答案,職場人只提供靈活的解決方案。太多人說,我要是考的什么證
假如突然有一天你爹告訴你,我早就實現(xiàn)了一個小目標,現(xiàn)在給你個公司,你自己去管理,那么你知道該怎么管理嗎?夢想還是有的,萬一實現(xiàn)了。當你接手這個公司以后, 一、應該帶上一把砍刀,沖到九樓,砍掉最高層的手和腳。因為高層干部他是要指揮團隊作
本文作者:企業(yè)創(chuàng)新式發(fā)展研究者 錢科宇 ◆ 清華大學、北京大學、浙江大學、上海交大特聘講師 ◆ 國際教練協(xié)會認證執(zhí)行教練 ◆ 華為培訓中心特聘講師 ◆ 浙江省四川商會高級顧問
在未來的五年,即2025年,銷售輔助人員的重要性將得到進一步彰顯,掌握有效的溝通策略將是其推動銷售業(yè)績增長的關鍵因素。本文將深入探討銷售助理在2025年如何實施高效溝通策略,并通過詳盡的圖表來揭示這一過程。 一、洞悉客戶需求的重要性 在
?當今市場環(huán)境下,銷售轉介紹策略與技巧在企業(yè)業(yè)績提升中的重要性愈發(fā)凸顯。本文將圍繞未來幾年,即至2025年的銷售轉介紹策略與技巧展開討論,并通過豐富的數(shù)據(jù)分析深入剖析如何實現(xiàn)銷售業(yè)績的穩(wěn)步增長。 一、深入了解客戶需求,提高客戶滿意度 我
管理思想摘錄 原創(chuàng) 高洪波 管理是有規(guī)律的,管理是不斷進步的,管理本身沒有好壞對錯之分,適合管理對象特點和發(fā)展需要的,能為企業(yè)帶來效率和效益的,就是好的管理。 管理落后仍然是中國企業(yè)普遍存在的最大問題。不要
<p>如果想讓老板提拔你,要做到三點,我們在提拔一個人的時候,這個人是要什么樣的?<br /> 第一個事情就是,,就是要有戰(zhàn)功。戰(zhàn)功在哪里?三年當中做出了什么突出的成績和戰(zhàn)功,能說得出來嗎?如果跟老板說,我這三年當中
在即將到來的2025年,動物分型策略作為一種創(chuàng)新銷售技巧,正受到廣大企業(yè)的密切關注。本文將深入探討這一策略的內涵,并結合豐富的表格數(shù)據(jù),揭示其背后的奧秘和實際應用價值。 動物分型策略的核心在于將客戶分為五大類,分別對應五種動物:獅子、老虎