毛潤宇老師多年從事企業(yè)培訓工作,負責企業(yè)的營銷團隊及培訓團隊的管理與建設(shè),具有豐富的理論和實踐經(jīng)驗,近年來專注于企業(yè)內(nèi)部培訓師團隊建設(shè)與中層管理課程的研究與實踐,曾從師于楊思卓教授,學習了安東尼·羅賓、喬·吉拉德、高巖、李健霖等學習研究銷售理念及實踐精華,毛潤宇老師在全國各地為企業(yè)主講TTT及銷售管【點擊詳細】
(:H3)現(xiàn)市場環(huán)境變來變?nèi)?,企業(yè)管理跟不上,就容易掉鏈子。比如:員工能力跟不上需求:新招的人上手慢,老員工技能老化;團隊協(xié)作拉胯:部門踢皮球,效率低得要命;老板戰(zhàn)略落不了地:想法挺好,執(zhí)行全跑偏。這時候,一套靠譜的培訓規(guī)劃就是救命稻草!二
查資質(zhì):培訓機構(gòu)有沒有靜安區(qū)教育局備案?營業(yè)執(zhí)照、師資證書缺一不!別被“名師授課”的噱頭忽悠,得看講師簡歷是不是真的。問明細:培訓費包含啥?教材、場地、講師差旅都算哪頭的?有些機構(gòu)藏著“隱形費用”,比如“課后資料費”、“證書工本費”,合同里
——專業(yè)博主帶你嘮嘮靜海企業(yè)咋提升管理效能!各位靜海的老板們,咱都知道現(xiàn)市場競爭老激烈了,企業(yè)管理跟不上,分分鐘被同行甩幾條街!今天咱就嘮嘮“靜海企業(yè)管理培訓”那點事兒,實戰(zhàn)案例這塊,保準讓你看完心里有譜,知道咋整才能把管理提上去!一、為啥
各位老板、管理崗的朋友們,最近不少靜海的企業(yè)主和HR都琢磨:“靜海的企業(yè)管理培訓到底咋收費?哪家性價比高?”今天咱就整得明明白白,把費用這事兒掰開揉碎了嘮嘮,順便給推薦幾個靠譜的選擇!一、靜海培訓費用差異大?揭秘價格構(gòu)成別瞅著都是“企業(yè)管理
?(分割線)很多老板一著急,容易掉進這幾個坑: 坑1:光看名氣不看實力有些機構(gòu)廣告打得響,但課程都是“老一套”,講師照著PPT念,實戰(zhàn)案例?毛都沒有!企業(yè)管理培訓得看真本事,得有行業(yè)經(jīng)驗、落地案例,不能光聽忽悠。 坑2:課程“大鍋燴”,不接
老鐵們,最近不少靜海的企業(yè)老板找我嘮嗑,說現(xiàn)市場競爭這么兇,想給員工搞點管理培訓,但瞅著網(wǎng)上五花八門的課程,眼都花了,不知道咋選!今天咱就嘮嘮“靜海企業(yè)管理培訓指導”那點事兒,重點扒一扒「靜海企業(yè)安全生產(chǎn)培訓實操指南與考核標準」,保準你看完
靖江這地方,工業(yè)底子厚,中小企業(yè)多得像星星似的。但很多老板都是靠經(jīng)驗打拼出來的,管理上容易“摸著石頭過河”。比如,績效考核一團糟,員工積極性上不來;ERP系統(tǒng)用不明白,效率老卡殼;新質(zhì)生產(chǎn)力更不知道咋搞……這些問題不解決,企業(yè)就像老牛拉破車
現(xiàn)市場競爭老激烈了,企業(yè)管理跟不上,分分鐘被對手甩后頭!培訓中介能提供專業(yè)課程,幫咱提升團隊效率、優(yōu)化管理流程。但市面上的機構(gòu)五花八門,選不好就是白花錢!二、選中介得瞅準啥?(1)師資團隊是關(guān)鍵!老師有沒有實戰(zhàn)經(jīng)驗?講的內(nèi)容能不能落地?別聽