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中國企業(yè)培訓(xùn)講師

班組長需要多能工的四點(diǎn)原因

2025-07-28 04:48:00
 
講師:周廣鋒 瀏覽次數(shù):434
 班組長需要是多能工,原因主要有以下四點(diǎn): 一、新員工培訓(xùn):新員工入職后需班組長培訓(xùn),班組長若不會每道工序,便無法培養(yǎng)新員工。 二、返工返修指導(dǎo):現(xiàn)場每天會產(chǎn)生很多不良品需返工返修,若班組長不是多能工,就無法指導(dǎo)此項(xiàng)工作。

班組長需要是多能工,原因主要有以下四點(diǎn):

一、新員工培訓(xùn):新員工入職后需班組長培訓(xùn),班組長若不會每道工序,便無法培養(yǎng)新員工。

二、返工返修指導(dǎo):現(xiàn)場每天會產(chǎn)生很多不良品需返工返修,若班組長不是多能工,就無法指導(dǎo)此項(xiàng)工作。

三、設(shè)備不停崗:生產(chǎn)過程中很多設(shè)備不能停,員工離崗(如去洗手間或抽煙)找班組長拿離崗證時(shí),班組長需頂崗,所以要會每道工序操作。

四、不良品發(fā)現(xiàn):班組長在生產(chǎn)過程中要發(fā)現(xiàn)前道工序留下來的不良品,其能力必須全面,否則難以勝任工作。



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周廣鋒
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