鹽城作為江蘇省的重要工業(yè)城市，擁有豐富的企業(yè)管理培訓資源，涵蓋支持項目、專業(yè)機構服務和高校合作平臺。以下是主要培訓資源及特點
一、專業(yè)培訓服務機構
1.鹽城藍火企業(yè)管理咨詢有限公司
核心業(yè)務：提供生產管理、人力資源、市場營銷、班組
鹽城作為江蘇省的重要工業(yè)城市，擁有豐富的企業(yè)管理培訓資源，涵蓋支持項目、專業(yè)機構服務和高校合作平臺。以下是主要培訓資源及特點
一、專業(yè)培訓服務機構
1. 鹽城藍火企業(yè)管理咨詢有限公司
核心業(yè)務：提供生產管理、人力資源、市場營銷、班組長技能等系列培訓，特色課程包括《工作效率管理與高效執(zhí)行》《華為式班組長技能提升》《JIT準時化采購》等，注重實戰(zhàn)案例教學。
資質：獲鹽城市經信委“中小企業(yè)服務體系示范機構”稱號。
2. 云學堂企業(yè)培訓平臺
特色：提供線上/線下混合式培訓，覆蓋財務管理、人力資源管理、戰(zhàn)略管理等課程，支持定制化服務，適配不同企業(yè)規(guī)模需求。
技術優(yōu)勢：集成AI學習管理、多平臺接入（微信/釘釘/OA），保障數據安全。
二、支持的培訓項目
1. 企業(yè)信用管理培訓
組織單位：鹽城市發(fā)改委聯合省信用辦，委托專業(yè)機構（如遠東國際評估、鹽城綠盾等）開展。
成果：截至2023年，累計培訓企業(yè)超2000家，培育省級信用管理示范企業(yè)19家、市級151家。
內容：聚焦信用風險防控、合規(guī)管理、評價標準解讀（如STAR原則、SMART目標管理）。
2. 職業(yè)技能提升行動
補貼政策：2024年開展補貼性培訓4.6萬人次，覆蓋光伏制造、化工總控等緊缺工種，推行“企業(yè)新型學徒制”（如立鎧精密與鹽城技師學院合作培養(yǎng)CNC技術員）。
平臺支持：亭湖區(qū)“亭聘無憂”小程序整合15家培訓學校資源，提供電工、茶藝師等在線課程。
三、特色課程體系
分層培訓設計：
高層：戰(zhàn)略規(guī)劃、領導力（如藍火咨詢的《以奮斗者為本》課程）。
中層：運營效率、團隊管理（如《賦能中層——管理者系統(tǒng)培養(yǎng)方案》）。
基層：班組長技能、安全生產（如特種作業(yè)人員安全技術培訓）。
行業(yè)專項課程：
制造業(yè)：IE技術改善效率、設備保全。
服務業(yè)：客戶服務、合規(guī)風控（如《HR用工風險控制》）。
四、創(chuàng)新培訓模式
產教融合：企業(yè)聯合高校（如鹽城師范學院）開設定向班，培訓后直推就業(yè)。
市民夜校：亭湖區(qū)推出延時免費課程（電商直播、AI應用），服務靈活就業(yè)群體。
大師工作室：依托省級技能大師工作室（如陳銀付瓷刻工作室）傳承非遺技藝，培養(yǎng)鄉(xiāng)土人才。
五、選擇建議
中小企業(yè)：優(yōu)先關注補貼項目（如信用管理培訓、職業(yè)技能提升行動），降低成本。
定制化需求：聯系藍火咨詢或云學堂，按崗位設計課程。
技術崗位：對接本地職校資源（鹽城技師學院、鹽城工學院）開展學徒制培訓。
> 部分重點培訓課程示例
> | 課程名稱 | 提供機構 | 課程特點 | 適合對象 |
> |--|-|--|-|
> | 工作效率管理與高效執(zhí)行 | 鹽城藍火咨詢 | 實戰(zhàn)案例、華為方法論 | 中高層管理者 |
> | 企業(yè)信用風險防控 | 遠東國際評估 | 認證、STAR原則應用 | 風控/財務人員 |
> | 化工總控工技能培訓 | 鹽城師范學院 | 校企合作、定向就業(yè) | 技術崗位新員工 |
> | 電商直播運營 | “亭·精彩”夜校 | 免費延時課程、實操訓練 | 靈活就業(yè)群體 |
建議企業(yè)根據發(fā)展目標匹配資源：戰(zhàn)略管理選藍火等專業(yè)機構，技能提升用補貼項目，技術崗位聯合高校培養(yǎng)。詳情可訪問[鹽城市發(fā)改委官網]或咨詢當地人社局。
轉載：http://www.hislan.cn/zixun_detail/478332.html
