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曾任*O數(shù)據(jù)分析師、網(wǎng)絡(luò)安全工程師，中國(guó)財(cái)務(wù)技術(shù)網(wǎng)（www.cfoteam.com.cn）創(chuàng)始人之一，財(cái)務(wù)技術(shù)ERP開(kāi)發(fā)及應(yīng)用中心專(zhuān)家；
曾在國(guó)內(nèi)大型會(huì)計(jì)師事務(wù)所咨詢(xún)部門(mén)，從事上市公司并購(gòu)重組、盡職調(diào)查與財(cái)務(wù)管理咨詢(xún)工作；此間擔(dān)任北京市財(cái)政局集中財(cái)務(wù)項(xiàng)目技術(shù)專(zhuān)家，為多家大中型企業(yè)與政府部門(mén)【點(diǎn)擊詳細(xì)】

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三方面有效衡量管控項(xiàng)目成本

對(duì)于項(xiàng)目成本而言，是有效衡量項(xiàng)目成敗的一個(gè)重要的因素，如果項(xiàng)目超支，不能按照預(yù)期的預(yù)算來(lái)完成，公司的領(lǐng)導(dǎo)會(huì)很不開(kāi)心，那如何管控？ 一、在意識(shí)上面，項(xiàng)目經(jīng)理要具備成本有效管控的這樣的一個(gè)思想，是需要能夠精打細(xì)算的過(guò)日子。 二、建立

孫婉青 2665 瀏覽次數(shù)

研發(fā)部門(mén)不關(guān)心成本怎么管？

研發(fā)部門(mén)的員工不關(guān)心銷(xiāo)售收入，也不關(guān)心研發(fā)的成本，這個(gè)問(wèn)題怎么處理。其實(shí)要解決這個(gè)問(wèn)題非常簡(jiǎn)單，只剩下一招就可以讓研發(fā)人員關(guān)注銷(xiāo)售收入，關(guān)注產(chǎn)品成本。這一招就是實(shí)行內(nèi)部虛擬核算，將研發(fā)人員的收入跟研發(fā)部門(mén)的虛擬利潤(rùn)來(lái)進(jìn)行管理。也就是要想增加

孫婉青 2642 瀏覽次數(shù)

開(kāi)公司，各種成本開(kāi)支的臨界點(diǎn)在哪里？

星期天的時(shí)候，我回深圳一個(gè)很好的兄弟開(kāi)了幾年的工廠，結(jié)果倒閉了。他說(shuō)由于疫情，這幾年生意不好，他加大他的推廣力度，把這個(gè)營(yíng)銷(xiāo)的費(fèi)用占到他整個(gè)成本的40%以上。結(jié)果生意沒(méi)有提高多少，成本刷刷刷的上升。同時(shí)售后的壓力也增加了，這樣折騰下來(lái)，最后

孫婉青 2677 瀏覽次數(shù)

盲目控制成本很快會(huì)搞垮中小微企業(yè)

中小微企業(yè)最常見(jiàn)的降本手段。 1、是降低人力成本。員工的工資獎(jiǎng)金能少發(fā)就少發(fā)，福利待遇能減則減。這樣做的結(jié)果造成優(yōu)秀員工蠢蠢欲動(dòng)，隨時(shí)準(zhǔn)備跳槽。因?yàn)樗麄冋J(rèn)為公司是真不行了，走下坡路，看不見(jiàn)未來(lái)，普通員工會(huì)更加肆無(wú)忌憚摸魚(yú)混日子等著公司

欒光宇 2684 瀏覽次數(shù)

制造型企業(yè)怎么降本增效？

制造型企業(yè)降本增效的重點(diǎn)就是抓好成本工資，這是每個(gè)工廠老板都非常關(guān)心的問(wèn)題。那么如何才能做好成本控制呢？主要有三個(gè)關(guān)鍵點(diǎn)。 第一個(gè)關(guān)鍵點(diǎn)，是材料成本。打開(kāi)財(cái)務(wù)報(bào)表就可以看到材料成本的占比是最高的，但是好像采購(gòu)渠道都差不多，也沒(méi)有太多的

陳戰(zhàn)偉 2634 瀏覽次數(shù)

企業(yè)經(jīng)營(yíng)中有三個(gè)最重要的成本

企業(yè)經(jīng)營(yíng)中有三個(gè)最重要的成本，90%的人都看不到。有些企業(yè)在經(jīng)營(yíng)遇到危機(jī)的時(shí)候，老板為了度過(guò)這個(gè)危機(jī)，首先會(huì)想到裁員，這個(gè)月裁下個(gè)月工資支出就少幾十萬(wàn)。企業(yè)最大的成本是產(chǎn)品本身的成本，但是一般企業(yè)老板都不會(huì)動(dòng)這里，產(chǎn)品本身的成本如果動(dòng)了，就

雷勛華 2708 瀏覽次數(shù)

小企業(yè)重在創(chuàng)造價(jià)值，降本增效四大原則

下班開(kāi)會(huì)免費(fèi)加班，取消福利降低薪酬，這不是降本增效，這是在毀滅企業(yè)。未來(lái)五年，這種企業(yè)沒(méi)有未來(lái)，獨(dú)生子女2.0已經(jīng)開(kāi)始工作，不僅他們沒(méi)吃過(guò)苦，連他們的父母都沒(méi)吃過(guò)苦，人口紅利已經(jīng)消失，不僅招工難，連結(jié)婚都費(fèi)盡，降本增效共有四大原則。

孫婉青 2804 瀏覽次數(shù)

降本增效都采用了什么樣的措施？

這兩年當(dāng)中其實(shí)呢所有的企業(yè)，尤其是小的企業(yè)我們更需要去精耕細(xì)作，精耕細(xì)作的核心什么，實(shí)際上是降本增效，都采用了什么樣的措施，我先歸歸類(lèi)哦。 一、就是在做這個(gè)編制，然后減少這個(gè)招聘的這個(gè)人數(shù)，然后甚至于就是說(shuō)合并我們的一些部門(mén)。那么從減

劉昭華 2748 瀏覽次數(shù)